男性管理職向け女性活躍推進研修

男性管理職向け女性活躍推進研修本研修は、主に男性管理職を対象に、女性社員の能力を最大限に引き出し、管理職・経営層への登用を促進するための意識改革と具体的なマネジメント手法を習得します。アンコンシャスバイアス(無意識の偏見)の理解と解消、ライフイベントとキャリアの両立支援、そして女性が活躍しやすい公平な評価・育成制度の運用方法に焦点を当てます。これにより、組織全体のダイバーシティ&インクルージョンを推進し、多様な視点から企業の競争力を高めることを目指します。

研修目的

  • 女性社員のキャリア形成における障壁を構造的に理解する
  • 無意識の偏見(アンコンシャスバイアス)を認識し解消する
  • 個々の状況に応じた柔軟な働き方とキャリア支援策を学ぶ
  • 性別に関わらず公平でインクルーシブな評価基準を適用する
  • 女性リーダーを積極的に育成・登用する具体的な行動計画を策定する

対象者

  • 男性管理職の方
  • 女性活躍推進に関わる人事担当者の方

研修期間

1日~2日(研修内容に合わせて調整可能です)

大手企業・官公庁・教育機関まであらゆる業種の人財育成を支援

取引先企業一部

研修風景

ビジネススキル研修風景

男性管理職向け女性活躍推進研修プログラム例

  1. 女性活躍推進の必要性とビジネスメリット(法的、経済的視点)
  2. アンコンシャス・バイアス(無意識の偏見)の理解と自己認識
  3. 女性社員のキャリア志向とライフイベントへの理解深化
  4. 男女問わず成果を出せる柔軟な働き方と制度活用推進
  5. リーダーシップにおける多様性の活用とインクルーシブなチーム作り
  6. 女性リーダーを育成するための具体的な指導法とフィードバック(コーチング)
  7. ハラスメントのない健全な職場環境の作り方とリスクマネジメント
  8. 実践ワークショップ:ダイバーシティ&インクルージョンのアクションプラン策定

研修の効果

  • 無意識の偏見(アンコンシャス・バイアス)の認識と改善が図れる
  • 女性社員のキャリア形成やライフイベントに対する理解が深まる
  • 多様な人材の視点を取り入れた意思決定の質が向上する
  • 女性社員の定着率と管理職登用率の向上に寄与する
  • 組織全体のイノベーション創出と競争力強化に繋がる

まとめ

本研修は、男性管理職の皆様が、女性社員の活躍を推進するための知識とスキルを習得し、組織全体の成長に貢献できることを目指しています。ぜひお気軽にお問い合わせください。

講義の進め方

分かりやすい講義はもちろん、ワークやロールプレイなど、アウトプットを中心としたオリジナルの研修プログラムをご提供。
実効性の高い実践型研修で、高い導入効果を感じていただけます。

研修の進め方

研修形式

弊社では、集合形式・オンライン形式・ハイブリッド形式の3つの形式で実施しております。貴社のご要望に合わせて、効果的な研修方法でご提供いたします。

集合対面形式(講師派遣・対面形式の研修)

講義形式での学習やグループディスカッションなどを行うことができます。

オンライン形式

受講者の端末から、Web会議システム(Zoom、Teams、WebEX、Meetなど)を利用して実施します。

ハイブリッド形式(集合+オンラインの組み合わせ)

対面研修とオンライン研修を同時に実施する研修形態です。

研修導入の流れ

ブレインコンサルティングでは、貴社のご要望をヒアリングさせていただいたうえで、幅広い講師陣の中から最適と思われる講師とプログラム案をご提案します。まずは、研修目的、研修時期、受講対象者、人数規模などお分かりの部分からお気軽にご相談ください。

  • STEP1 お問い合わせ・ご要望内容のヒアリング
  • STEP2 研修企画のご提案
  • STEP3 お申込み・ご契約
  • STEP4 研修実施に向けた準備
  • STEP5 研修実施
  • STEP6 研修報告及びアフターフォロー

研修導入の流れページはこちら

よくあるご質問

Q:ブレインコンサルティングの特長について教えてください。
ブレインコンサルティングでは、オーダーメイド型研修を強みとしております。選ばれる理由ページもご覧ください。
Q:研修カリキュラムは当社にあわせてカスタマイズは可能ですか?
はい、可能です。研修を企画する段階で、研修の目的や達成目標などをお聞かせください。
多数のお客様から高いご評価を頂いてきた弊社オリジナルカリキュラムをもとに、詳細内容をお打ち合わせのうえ、 ご納得いただけるカリキュラムをカスタマイズしてご提供いたします。
Q:講師にはどのような方がいますか?
その研修分野の第一線で活躍している講師・コンサルタントが100名以上在籍しております。
研修プログラムの企画からテキストの作成も研修を担当する講師が行い、お客様ごとにオーダーメイドの研修プログラムをご提供しています。
Q:参加人数によって費用は変わりますか?
講師料は講師人数により費用が変わります。製本版テキストを使用する場合は参加人数によって費用が変動いたします。
PDF版テキストは一式の費用となり、参加人数による変動はありませんが、貴社にて印刷配布またはデータ配布をお願いしております。
よくある質問ページはこちら

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