本研修は、部下のポテンシャルを引き出し、自律的に行動する人材を育成するための実践的な指導技術を習得します。従来の指示命令型マネジメントから脱却し、コーチング手法や効果的なフィードバック、キャリア支援の視点を取り入れることで、変化の激しい時代に対応できる強いチーム作りを目指します。管理職としての対話力を高め、心理的安全性を担保しながら組織の目標達成を強力に推進する力を養います。
研修目的
- 部下の主体性と問題解決能力を引き出すコーチングスキルの習得
- 行動変容を促す具体的で建設的なフィードバック手法の理解
- タイプ別コミュニケーションを通じた適切なモチベーション管理
- 部下のキャリア形成を支援し長期的な貢献意欲を高める対話力の向上
- 信頼関係を基盤とした風通しの良い組織文化の醸成
管理職向け指導力向上研修のポイント
- 指示待ち人間を作らないための問いかけ中心の関わりへの転換
- 事実に基づいたフィードバックによる納得感の高い評価と指導の徹底
- メンバー一人ひとりの強みを見極め適材適所の役割を付与する視点
- 心理的安全性を確保し失敗を恐れず挑戦できる環境を構築する対話術
対象者
- 部下の育成や動機付けに課題を感じている管理職・リーダー
- 後輩指導の役割を担うことになった新任マネージャー
- 組織全体の指導力の底上げを目指す人事・部門責任者
研修期間
1日～2日（研修内容に合わせて調整可能です）
大手企業・官公庁・教育機関まであらゆる業種の人財育成を支援
研修風景
管理職向け指導力向上研修の目標
研修受講後、管理職は部下の状況に応じた柔軟な指導スタイルを使い分け、メンバーが自律的に目標を追いかける状態を作り出すことができるようになります。単なる業務進捗の管理にとどまらず、個々のキャリアビジョンに寄り添った多面的なサポートを通じて、部下の成長と組織の成果を同時に実現します。最終的には、相互に学び合い高め合う学習する組織への変革を主導できるリーダー像の確立を目指します。
管理職向け指導力向上研修プログラム例
- 現代の管理職に求められる指導力の定義とパラダイムシフト
- 信頼関係を構築する傾聴と共感のコミュニケーションスキル
- 部下の思考を深めるオープンクエスチョンの実践演習
- 成長を加速させるポジティブ＆ネガティブフィードバックの型
- 価値観の多様性を理解するソーシャルスタイル分析と対応法
- 目標設定と動機付けを統合する1on1ミーティングの進め方
- 困難な部下への対応とコンフリクトマネジメントの実践
- 自組織の育成課題解決に向けた指導アクションプランの作成
研修の効果
- 部下が自ら考えて動くようになり管理職の指示待ち時間が削減される
- 適切なフィードバックにより業務の質とスピードが大幅に改善する
- コミュニケーションの活性化によりチームの離職防止と定着率が向上する
- 個々の能力が最大限に発揮されることで組織全体の目標達成率が高まる
- 次世代のリーダー候補が育ち中長期的な組織成長の基盤が整う
講義の進め方
分かりやすい講義はもちろん、ワークやロールプレイなど、アウトプットを中心としたオリジナルの研修プログラムをご提供。
実効性の高い実践型研修で、高い導入効果を感じていただけます。
研修形式
弊社では、集合形式・オンライン形式・ハイブリッド形式の3つの形式で実施しております。貴社のご要望に合わせて、効果的な研修方法でご提供いたします。
集合対面形式（講師派遣・対面形式の研修）
講義形式での学習やグループディスカッションなどを行うことができます。
オンライン形式
受講者の端末から、Web会議システム（Zoom、Teams、WebEX、Meetなど）を利用して実施します。
ハイブリッド形式（集合＋オンラインの組み合わせ）
対面研修とオンライン研修を同時に実施する研修形態です。
研修導入の流れ
ブレインコンサルティングでは、貴社のご要望をヒアリングさせていただいたうえで、幅広い講師陣の中から最適と思われる講師とプログラム案をご提案します。まずは、研修目的、研修時期、受講対象者、人数規模などお分かりの部分からお気軽にご相談ください。
- STEP1 お問い合わせ・ご要望内容のヒアリング
- STEP2 研修企画のご提案
- STEP3 お申込み・ご契約
- STEP4 研修実施に向けた準備
- STEP5 研修実施
- STEP6 研修報告及びアフターフォロー
よくあるご質問
Q：ブレインコンサルティングの特長について教えてください。
ブレインコンサルティングでは、オーダーメイド型研修を強みとしております。選ばれる理由ページもご覧ください。
Q：研修カリキュラムは当社にあわせてカスタマイズは可能ですか？
はい、可能です。研修を企画する段階で、研修の目的や達成目標などをお聞かせください。
多数のお客様から高いご評価を頂いてきた弊社オリジナルカリキュラムをもとに、詳細内容をお打ち合わせのうえ、 ご納得いただけるカリキュラムをカスタマイズしてご提供いたします。
Q：講師にはどのような方がいますか？
その研修分野の第一線で活躍している講師・コンサルタントが100名以上在籍しております。
研修プログラムの企画からテキストの作成も研修を担当する講師が行い、お客様ごとにオーダーメイドの研修プログラムをご提供しています。
Q：参加人数によって費用は変わりますか？
講師料は講師人数により費用が変わります。製本版テキストを使用する場合は参加人数によって費用が変動いたします。
PDF版テキストは一式の費用となり、参加人数による変動はありませんが、貴社にて印刷配布またはデータ配布をお願いしております。
※よくある質問ページはこちら
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ご相談やお見積もり依頼等も承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。
