PR・広報研修

PR・広報研修PR・広報研修を通じて、自社の価値を社会に正しく伝え、良好な関係を築くための情報発信スキルを体系的に学びます。メディアリレーションズの基礎から、SNS時代のデジタル広報、危機管理対応まで幅広く網羅します。単なる宣伝活動にとどまらず、社会の関心事と自社の接点を捉えたストーリー構築力を養い、企業のブランド認知度と信頼性を高める実践的な力を身につけます。

研修目的

  • パブリックリレーションズの基本概念と重要性を理解する
  • メディアが求める情報の特性とニュース価値を把握する
  • 共感を呼ぶプレスリリースの構成とライティング術を習得する
  • SNSやオウンドメディアを活用した直接的な発信力を強化する
  • 不祥事やトラブル発生時のリスク広報の基本を学ぶ

PR・広報研修の傾向

近年は従来の新聞・テレビ対応に加え、SNSでの拡散性を意識した戦略や、インフルエンサーとの連携、動画コンテンツの活用が重視されています。また、SDGsやESGへの取り組みをどのように財務・非財務情報として発信するかといった、社会課題解決と企業姿勢を一致させる「ナラティブ広報」への注目が急速に高まっています。

PR・広報研修のポイント

  • 社会情勢やトレンドを反映した文脈作りと企画立案の徹底
  • メディア関係者との中長期的な信頼関係を築くリレーション構築手法
  • 情報の受け手視点に立った情報の取捨選択と表現力の磨き上げ
  • 有事の際に企業のブランドを守るための迅速かつ正確な初動対応

大手企業・官公庁・教育機関まであらゆる業種の人財育成を支援

取引先企業一部

ビジネススキル研修風景

ビジネススキル研修風景

対象者

  • 広報、宣伝、マーケティング部門の新任者および実務担当者
  • 外部への発信力を高めたい経営層や事業部門のリーダー
  • 危機管理対応の基礎を身につけたい管理職層

PR・広報研修プログラム例

  1. 広報の本質:広告と広報の違いとステークホルダー管理
  2. メディアの裏側:記者の視点とニュースになる5つの要素
  3. 実践ライティング:採用されるプレスリリースの構成と演習
  4. デジタル広報戦略:SNS特性の理解とコミュニティ形成
  5. ストーリーテリング:共感を生む自社ブランドの語り方
  6. リスク広報:不祥事発生時のメディア対応と謝罪会見の基本
  7. メディアトレーニング:カメラ前での受け答えと模擬インタビュー
  8. 年間広報計画の策定:自社の経営戦略に連動したスケジュール立案

研修期間

1~2日
※対象者のレベルやニーズに合わせて調整可能です。

研修形式

  • 講義形式(スライド、ケーススタディ)
  • グループワーク(ディスカッション、ロールプレイング)
  • 実践演習
  • 質疑応答

研修の効果

  • メディア掲載の機会が増え低コストで高い認知拡大が実現する
  • 社会的な信頼性が向上し採用力や営業力の強化につながる
  • 社員の自社理解が深まりインナーブランディングが促進される
  • デジタル・アナログ両面での効果的な発信によりファン層が拡大する
  • 炎上リスクの低減と万が一の際のダメージコントロールが可能になる

講義の進め方

分かりやすい講義はもちろん、ワークやロールプレイなど、アウトプットを中心としたオリジナルの研修プログラムをご提供。
実効性の高い実践型研修で、高い導入効果を感じていただけます。

研修の進め方

研修形式

弊社では、集合形式・オンライン形式・ハイブリッド形式の3つの形式で実施しております。貴社のご要望に合わせて、効果的な研修方法でご提供いたします。

集合対面形式(講師派遣・対面形式の研修)

講義形式での学習やグループディスカッションなどを行うことができます。

オンライン形式

受講者の端末から、Web会議システム(Zoom、Teams、WebEX、Meetなど)を利用して実施します。

ハイブリッド形式(集合+オンラインの組み合わせ)

対面研修とオンライン研修を同時に実施する研修形態です。

研修導入の流れ

ブレインコンサルティングでは、貴社のご要望をヒアリングさせていただいたうえで、幅広い講師陣の中から最適と思われる講師とプログラム案をご提案します。まずは、研修目的、研修時期、受講対象者、人数規模などお分かりの部分からお気軽にご相談ください。

  • STEP1 お問い合わせ・ご要望内容のヒアリング
  • STEP2 研修企画のご提案
  • STEP3 お申込み・ご契約
  • STEP4 研修実施に向けた準備
  • STEP5 研修実施
  • STEP6 研修報告及びアフターフォロー

研修導入の流れページはこちら

よくあるご質問

Q:ブレインコンサルティングの特長について教えてください。
ブレインコンサルティングでは、オーダーメイド型研修を強みとしております。選ばれる理由ページもご覧ください。
Q:研修カリキュラムは当社にあわせてカスタマイズは可能ですか?
はい、可能です。研修を企画する段階で、研修の目的や達成目標などをお聞かせください。
多数のお客様から高いご評価を頂いてきた弊社オリジナルカリキュラムをもとに、詳細内容をお打ち合わせのうえ、 ご納得いただけるカリキュラムをカスタマイズしてご提供いたします。
Q:講師にはどのような方がいますか?
その研修分野の第一線で活躍している講師・コンサルタントが100名以上在籍しております。
研修プログラムの企画からテキストの作成も研修を担当する講師が行い、お客様ごとにオーダーメイドの研修プログラムをご提供しています。
Q:参加人数によって費用は変わりますか?
講師料は講師人数により費用が変わります。製本版テキストを使用する場合は参加人数によって費用が変動いたします。
PDF版テキストは一式の費用となり、参加人数による変動はありませんが、貴社にて印刷配布またはデータ配布をお願いしております。
よくある質問ページはこちら

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ご相談やお見積もり依頼等も承っておりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

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