人材マネジメント研修

人材マネジメント研修「部下のパフォーマンス最適化」というのは、リーダーにとって非常に重要な課題です。しかし、職場の人間関係が悪化していると、部下のパフォーマンスが低下し、モチベーションも落ちてしまいます。期待通りのパフォーマンスを発揮しない部下や、仕事を避ける理由をつける部下など、能力のある人たちでも問題が生じてしまいます。

職場でこのような問題がある場合、リーダー自体のマネジメントスキルに問題がある可能性があります。人材マネジメント研修では、このような問題を解決するために、リーダーのマネジメント力向上を目指します。

人材マネジメント研修のねらい

人材マネジメント研修の目的は、組織の成長と企業の業績拡大に向け、優れた管理職を養成することです。当研修では、マネジメントの知識とスキルを効果的に習得します。具体的には、管理職マネジメントに対する深い理解を深め、実践に直結するスキルを確実に身につけることが主な目的となります。

人材マネジメント研修の傾向

近年の人材マネジメント研修において、管理職としての役割を認識することが重要視される傾向があります。この傾向は、組織内でのリーダーシップと効果的なチームマネジメントを実現するために、管理職のスキルと知識を向上させることが求められていることを示しています。

人材マネジメント研修のポイント

多様な人材と変化する環境に対応するため、優れたコミュニケーションマネジメントの知識やスキルを習得する必要があります。これにより、組織の成長や企業の業績向上に貢献でき、価値ある従業員を増やすことが可能です。

大手企業・官公庁・教育機関まであらゆる業種の人財育成を支援

取引先企業一部

ビジネススキル研修風景

受講対象者

リーダー
中堅社員
管理職

人材マネジメント研修の目標

部下の成長を促進し、チームの生産性を向上させるマネジメントスキルの基礎を習得する
管理職としての必要な能力を開発し、部下の育成スキルを向上することで、チームの生産性を向上させる

人材マネジメント研修プログラム例

リーダーが知っておくべきマネジメントの基本
ヒトの最適化は本当にできているか？・・・２つのマネジメント
部下のパフォーマンス最適化を阻むもの
部下のパフォーマンスを最適化するには
スキルアップ・トレーニング
アクション・プランニング
学習のまとめ、Q&A

参考日数

1～2日間

※研修目的やご要望により最適な日数の研修プログラムをご提案します。
※研修で学んだスキルの定着のための、フォローアップ研修の実施を推奨しています。

講義の進め方

分かりやすい講義はもちろん、ワークやロールプレイなど、アウトプットを中心としたオリジナルの研修プログラムをご提供。
実効性の高い実践型研修で、高い導入効果を感じていただけます。
研修の進め方

研修形式

弊社では、集合形式・オンライン形式・ハイブリッド形式の3つの形式で実施しております。貴社のご要望に合わせて、効果的な研修方法でご提供いたします。

集合対面形式（講師派遣・対面形式の研修）

講義形式での学習やグループディスカッションなどを行うことができます。

オンライン形式

受講者の端末から、Web会議システム（Zoom、Teams、WebEX、Meetなど）を利用して実施します。

ハイブリッド形式（集合＋オンラインの組み合わせ）

対面研修とオンライン研修を同時に実施する研修形態です

研修導入の流れ

ブレインコンサルティングでは、貴社のご要望をヒアリングさせていただいたうえで、幅広い講師陣の中から最適と思われる講師とプログラム案をご提案します。まずは、研修目的、研修時期、受講対象者、人数規模などお分かりの部分からお気軽にご相談ください。

STEP1　お問い合わせ・ご要望内容のヒアリング
STEP2　研修企画のご提案
STEP3　お申込み・ご契約
STEP4　研修実施に向けた準備
STEP5　研修実施
STEP6　研修報告及びアフターフォロー

※研修導入の流れページはこちら

よくあるご質問

Q：ブレインコンサルティングの特長について教えてください。
ブレインコンサルティングでは、オーダーメイド型研修を強みとしております。選ばれる理由ページもご覧ください。
Q：研修カリキュラムは当社にあわせてカスタマイズは可能ですか？
はい、可能です。研修を企画する段階で、研修の目的や達成目標などをお聞かせください。
多数のお客様から高いご評価を頂いてきた弊社オリジナルカリキュラムをもとに、詳細内容をお打ち合わせのうえ、ご納得いただけるカリキュラムをカスタマイズしてご提供いたします。
Q：講師にはどのような方がいますか？
その研修分野の第一線で活躍している講師・コンサルタントが100名以上在籍しております。
研修プログラムの企画からテキストの作成も研修を担当する講師が行い、お客様ごとにオーダーメイドの研修プログラムをご提供しています。
Q：参加人数によって費用は変わりますか？
講師料は講師人数により費用が変わります。製本版テキストを使用する場合は参加人数によって費用が変動いたします。
PDF版テキストは一式の費用となり、参加人数による変動はありませんが、貴社にて印刷配布またはデータ配布をお願いしております。
※よくある質問ページはこちら