報告書・議事録研修

報告書・議事録研修は、報告書や議事録の作成に関するスキルを習得するための研修です。報告書や議事録は、会議の内容を整理し、将来に向けて振り返るために欠かせない重要な文書です。報告書は他の人に効果的に情報を伝えるための文書であり、議事録は会議での決定事項や討議内容を簡潔にまとめて記録することができます。当研修を受けることで、効果的な報告書や議事録の作成に役立つ方法を学ぶことができます。

報告書・議事録研修のねらい

報告書・議事録研修の目的は、報告書や議事録をより効果的なものにするためのスキルを磨くことです。具体的には、報告書や議事録に必要な要素やテンプレートの使用方法、簡潔で分かりやすい要約の技術を身につけることが目標となります。

報告書・議事録研修のポイント

報告書や議事録を作成する際には、簡潔な要約スキルを身につける必要があります。また、客観的な情報を記載するために抽象的な表現を避け、数字や定量情報を使うことも重要です。当研修では、これらのポイントを学ぶことができます。

大手企業・官公庁・教育機関まであらゆる業種の人財育成を支援

取引先企業一部

ビジネススキル研修風景

受講対象者

新入社員
若手社員

報告書・議事録研修の目標

文書のルール、構造、表現の注意点を学び、ビジネス文書の基本を理解する
報告書作成のポイントを学び、必要情報を漏れなく簡潔に記載できるスキルを習得する
議事録の定型形式を習得し、何をどの順番で書けばよいのかを理解する
報告書や議事録に必要な項目などの型を習得し、簡潔な要約スキルを習得する

報告書・議事録研修プログラム例

報告書や議事録とは
情報整理の仕方
伝わる情報と伝わらない情報の違い
簡潔な報告書のまとめ方
簡潔な議事録のまとめ方

参考日数

1～2日間

※研修目的やご要望により最適な日数の研修プログラムをご提案します。
※研修で学んだスキルの定着のための、フォローアップ研修の実施を推奨しています。

講義の進め方

分かりやすい講義はもちろん、ワークやロールプレイなど、アウトプットを中心としたオリジナルの研修プログラムをご提供。
実効性の高い実践型研修で、高い導入効果を感じていただけます。
研修の進め方

研修形式

弊社では、集合形式・オンライン形式・ハイブリッド形式の3つの形式で実施しております。貴社のご要望に合わせて、効果的な研修方法でご提供いたします。

集合対面形式（講師派遣・対面形式の研修）

講義形式での学習やグループディスカッションなどを行うことができます。

オンライン形式

受講者の端末から、Web会議システム（Zoom、Teams、WebEX、Meetなど）を利用して実施します。

ハイブリッド形式（集合＋オンラインの組み合わせ）

対面研修とオンライン研修を同時に実施する研修形態です

研修導入の流れ

ブレインコンサルティングでは、貴社のご要望をヒアリングさせていただいたうえで、幅広い講師陣の中から最適と思われる講師とプログラム案をご提案します。まずは、研修目的、研修時期、受講対象者、人数規模などお分かりの部分からお気軽にご相談ください。

STEP1　お問い合わせ・ご要望内容のヒアリング
STEP2　研修企画のご提案
STEP3　お申込み・ご契約
STEP4　研修実施に向けた準備
STEP5　研修実施
STEP6　研修報告及びアフターフォロー

※研修導入の流れページはこちら

よくあるご質問

Q：ブレインコンサルティングの特長について教えてください。
ブレインコンサルティングでは、オーダーメイド型研修を強みとしております。選ばれる理由ページもご覧ください。
Q：研修カリキュラムは当社にあわせてカスタマイズは可能ですか？
はい、可能です。研修を企画する段階で、研修の目的や達成目標などをお聞かせください。
多数のお客様から高いご評価を頂いてきた弊社オリジナルカリキュラムをもとに、詳細内容をお打ち合わせのうえ、ご納得いただけるカリキュラムをカスタマイズしてご提供いたします。
Q：講師にはどのような方がいますか？
その研修分野の第一線で活躍している講師・コンサルタントが100名以上在籍しております。
研修プログラムの企画からテキストの作成も研修を担当する講師が行い、お客様ごとにオーダーメイドの研修プログラムをご提供しています。
Q：参加人数によって費用は変わりますか？
講師料は講師人数により費用が変わります。製本版テキストを使用する場合は参加人数によって費用が変動いたします。
PDF版テキストは一式の費用となり、参加人数による変動はありませんが、貴社にて印刷配布またはデータ配布をお願いしております。
※よくある質問ページはこちら